Prensa

Mantente informad@ sobre las últimas noticias de Zauma en los medios de comunicación: artículos, entrevistas, notas de prensa, etc.

3/12/2023 Zauma Inclusión y Diversidad, más de 10 años trabajando por la inclusión laboral de las personas con discapacidad

Con motivo del Día Internacional de la Discapacidad desde Zauma Inclusión y Diversidad hemos lanzado la campaña “Por la inclusión laboral” con el objetivo de promover la empleabilidad de los profesionales con discapacidad, dando visibilidad a testimonios de personas con discapacidad que han conseguido un empleo en empresas que han contado con nuestro servicio de Búsqueda y Selección. Nota de Prensa

8/06/2023 Zauma y la Fundación Inclusión y Diversidad inauguran su Centro de Formación en la Naturaleza en Miraflores de la Sierra 

Zauma y la Fundación Inclusión y Diversidad organizaron un evento para la inauguración de su centro de formación en la naturaleza en Miraflores de la Sierra el pasado 25 de mayo. Nota de Prensa

29/09/2022 La Fundación de Esclerosis Múltiple de Madrid (FEMM) renueva el acuerdo de colaboración con Zauma Inclusión y Diversidad reforzando las oportunidades laborales de los profesionales con discapacidad

29 de septiembre de 2022. Carmen Valls Capel de la Federación de Esclerosis Múltiple de Madrid y Carol Carrillo de Zauma Inclusión y Diversidad han reforzado la alianza que firmaron en 2011, firmando una renovación del acuerdo de colaboración para la propuesta de profesionales con certificado de discapacidad a empresas, con el objetivo de fomentar la contratación directa de personas con discapacidad. Esta firma ha sido el cierre de dicho proceso de renovación, que comenzó con la visita de Zauma Inclusión y Diversidad a las nuevas instalaciones de FEMM.

Nota de Prensa

03/12/2021 “Un día en la oficina de un profesional con discapacidad” nueva campaña de Zauma Inclusión y Diversidad por el Día Internacional de los Derechos de las Personas con Discapacidad.

Madrid, 3 de diciembre de 2021. Este año Zauma Inclusión y Diversidad, Centro Especial de Empleo y Consultoría de Recursos Humanos, con motivo de la celebración del Día Internacional de las Personas con Discapacidad, quiere enfatizar y poner en valor la importancia de la contratación e integración de profesionales con discapacidad dentro de la empresa.  Nota de Prensa.

15/09/2021 H&A y Zauma Inclusión y Diversidad se unen para fomentar el empleo de personas con discapacidad

Rocío Carpintero, Directora de RRHH de H&A, y la directora general de Zauma Inclusión y Diversidad, Carol Carrillo, han firmado un convenio para el correcto cumplimiento de la Ley General de Discapacidad y de este modo, seguir trabajando por la inclusión de profesionales con discapacidad. Artículo Completo

03/12/2020 Zauma Inclusión y Diversidad, lanza la campaña “Hoy más que nunca apuesta por nuestro Talento” por el Día Internacional de las Personas con Discapacidad.

Este año Zauma Inclusión y Diversidad, Centro Especial de Empleo y Consultoría de Recursos Humanos, cumple 10 años desde su creación, y con este motivo junto con la celebración del Día Internacional de las Personas con Discapacidad, Carol Carrillo, directora general de Zauma Inclusión y Diversidad, nos ha concedido una entrevista en la que se une al lema de este año de dicho día de las Naciones Unidas. “Participación y el liderazgo de las personas con discapacidad: Agenda de Desarrollo 2030”. Nota de Prensa

29/04/2020 Zauma Inclusión y Diversidad en el #DiaDelTrabajador2020 pone en valor lo importante que es que se vele por el bienestar de los equipos y la importancia de la adaptación al teletrabajo bajo la campaña #EquiposSaludablesEmpresasComprometidas

Con motivo del próximo 1 de mayo #DíaDelTrabajador2020, Zauma incluye dentro de su oferta de servicios una gran variedad de opciones que ayudan a velar por el bienestar de los empleados y apoyan a las empresas a la adaptación al teletrabajo. Nota de Prensa

17/03/2020 Zauma Inclusión y Diversidad continuará con su actividad dando soporte a sus clientes y mantendrá abierto los procesos de selección telemáticamente

Aunque las oficinas de Zauma Inclusión y Diversidad se mantendrán cerradas estos días como método de prevención del Covid-19, el equipo de Zauma se mantiene operativo al completo de manera telemática para dar soporte a sus clientes en las gestiones relativas al Cumplimiento de la Ley General de Discapacidad (LGD) así como a su red de profesionales con discapacidad manteniendo sus procesos de selección abiertos.
Nota de Prensa

03/12/2019 Zauma Inclusión y Diversidad, lanza la campaña “Elimina los prejuicios y apuesta por el Talento Inclusivo” por el Día Internacional de las Personas con Discapacidad.

Zauma Inclusión y Diversidad, gracias a su programa de Sensibilización y Emersión, ayuda tanto a las empresas como a los trabajadores que tienen discapacidad, a ser el punto en común de diálogo y eliminación de falsos prejuicios. Y de este modo favorecer una apertura hacia una diversidad tan enriquecedora, que añade valor al clima y metodología de trabajo en el entorno laboral. Nota de Prensa 

17/09/2019: Compromiso de Seguros RGA por la discapacidad de la mano de Zauma Inclusión y Diversidad

Seguros RGA y Zauma Inclusión y Diversidad firman un acuerdo de colaboración por el correcto cumplimiento de la Ley General de Discapacidad. Seguros RGA, empresa de seguros creada en 1986, surge como la entidad aseguradora del Grupo Caja Rural y actualmente cuenta con un equipo de más de 200 empleados. Dentro de su política empresarial, ha creado e integrado en la misma el “Compromiso RGA” con el objetivo de contribuir a la creación de una sociedad mejor, más justa y en la que las desigualdades sociales no tengan cabida.  Artículo Completo

28/08/2019: Diario ABC trabaja con Zauma Inclusión y Diversidad desde hace 4 años por la inclusión en el ámbito laboral

La unión entre el Diario ABC y Zauma Inclusión y Diversidad continua la línea de colaboración por el desarrollo de la sociedad española que sigue el líder de prensa desde hace años, y en este caso concreto trabajan juntos por la discapacidad.  Artículo Completo

30/07/2019: Acttiv forma un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo a través de la Red de Profesionales con Discapacidad de Zauma

Acttiv es una compañía española de servicios de animación turística que nació en 2002 con el cometido de dar la oportunidad a jóvenes europeos de hacer de la animación turística su profesión.
Para la integración de profesionales con discapacidad en Acttiv, la selección de candidatos fue llevada a cabo de la mano de Zauma Inclusión y Diversidad que acompañó tanto a Acttiv como a los propios candidatos durante todo el proceso tanto de selección como de adaptación al puesto de trabajo.  Nota de Prensa

15/07/2019: Codere y Zauma acuerdan promover la inclusión laboral

Codere ha firmado un acuerdo con Zauma Inclusión y Diversidad, consultora especializada en el cumplimiento de la Ley General de Discapacidad y en la selección de profesionales con discapacidad, con el objetivo de seguir trabajando por la inclusión laboral de un colectivo que supone casi el 6% de personas en edad activa de nuestro país. Artículo Completo

03/07/2019: Mazda Automóviles España colabora con Zauma en la inclusión laboral de profesionales con discapacidad

Zauma Inclusión y Diversidad y Mazda Automóviles España han firmado un compromiso de colaboración relativo al correcto cumplimiento de la Ley General de Discapacidad, para seguir trabajando en la inclusión laboral de profesionales con discapacidad. Artículo Completo

07/06/2019: Zauma Inclusión y Diversidad participará en la 5ª Mesa de Empleo de Tetuán

Zauma Inclusión y Diversidad estará presente como empresa el 13 de junio en la Mesa de Empleo de Tetuán, informando sobre diferentes opciones de empleo para profesionales con discapacidad. Esta Mesa de Empleo, organizada por distintas asociaciones de sectores de exclusión social, tiene como objetivo poner en contacto a personas en riesgo de exclusión social (discapacidad, inmigración, etc.) que se encuentran en búsqueda activa de empleo, con empresas en búsqueda de candidatos. Nota de Prensa

01/05/2019: Zauma lanza una campaña en redes sociales para fomentar la contratación de profesionales con discapacidad

Zauma Inclusión y Diversidad, centro especial de empleo y consultoría de RRHH para el cumplimiento de la Ley General de Discapacidad, ha puesto en marcha Apuesta por el talento, resiliencia y compromiso. Contrata a profesionales con discapacidad, con motivo de la celebración del Día Internacional de los Trabajadores.  Artículo Completo.

30/04/2019: Zauma Inclusión y Diversidad, lanza una campaña por el Día del Trabajador 2019 y para promover la contratación de profesionales con discapacidad

Se trata de la campaña “Apuesta por el talento, resiliencia y compromiso. Contrata a profesionales con discapacidad” y Zauma Inclusión y Diversidad, es un equipo formado por profesionales con discapacidad que promueven la contratación de profesionales con discapacidad en empresas.  Artículo Completo.

25/03/2019: Zauma Centro Especial de Empleo asistirá a la XII Feria de Empleo para Personas con Discapacidad y V Foro de Activación del Empleo

Como cada año, Zauma Centro Especial de Empleo participará los próximos días 27 y 28 de marzo de 2019 en la XII Feria de Empleo para Personas con Discapacidad y V Foro de Activación del Empleo. El objetivo de la XII Feria de Empleo para Personas con Discapacidad es el de contribuir a la inserción laboral de este colectivo propiciando encuentros con las empresas que pueden ofrecerles empleo. Artículo Completo.

18/03/2019: Zauma Inclusión y Diversidad, empresa formada principalmente por Mujeres Profesionales con Discapacidad

Según el Informe de Olivenza de 2017 y ODISMET, las mujeres profesionales con discapacidad representan el 42,5% del total de la población con discapacidad en edad activa en nuestro país. La tasa de empleo de las mujeres profesionales con discapacidad es la más baja registrada: (Mujeres Con discapacidad: 25,6%, Mujeres Sin discapacidad: 58,2%, Hombres con discapacidad: 26,0%, Hombres sin discapacidad: 70,8%) y el porcentaje de contrataciones a mujeres profesionales con discapacidad es 5,5 puntos menos que las mujeres en general: 38,4% frente al 43,9%. Artículo Completo.

29/01/2019: Zauma traslada sus buenas prácticas a Europa a través del programa Erasmus Plus

ZAUMA Centro Especial de Empleo ha sido elegida como uno de los Centros Especiales de Empleo españoles para trasladar sus buenas prácticas a Europa dentro del Programa Erasmus Plus. El Programa Erasmus Plus es un programa europeo diseñado con el objetivo de promover la igualdad e inclusión apoyando a los programas nacionales usando el talento europeo en los campos de la educación, formación y juventud. Artículo Completo.

29/01/2019: Zauma, elegida como uno de los Centros Especiales de Empleos españoles para trasladar sus buenas prácticas a Europa

Con este motivo, Carol Carrillo, Directora General y María O’Farrell, Directora Ejecutiva de ZAUMA Centro Especial de Empleo recibieron en sus oficinas, el pasado miércoles 23 de enero de 2019, a Almudena Fernandez-Golfin (CONACEE), Uta Deutschlander (Baglf), Peter Stadler y Michael Weiss (FAF) y Suzon Tisseau (EuCIE) y así presentarles las buenas prácticas de Zauma en el área de la inclusión. Artículo Completo.